廣晟控股集團(tuán)召開企業(yè)文化和FAITH經(jīng)營理念宣貫會(huì)
發(fā)布時(shí)間：2024-01-29 09:35:00 閱讀數(shù)：120
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呂永鐘強(qiáng)調(diào)，既要在思想意識(shí)上定標(biāo)定表定性，又要在統(tǒng)一行動(dòng)上定格定調(diào)定式，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)思想保證、有利文化條件和具體行動(dòng)指南，著力提升廣晟品牌形象和文化軟實(shí)力，全面展現(xiàn)廣晟新氣象新作為，努力將集團(tuán)打造成為有夢(mèng)想、有擔(dān)當(dāng)、有貢獻(xiàn)的世界一流企業(yè)。
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企業(yè)文化是企業(yè)真正的基石，是企業(yè)最深層次的、涌動(dòng)在干部和員工內(nèi)心的文化與愿景，是全體員工共同的信仰。加強(qiáng)國有企業(yè)文化建設(shè)，是踐行習(xí)近平文化思想、做好宣傳思想文化工作的需要，是推進(jìn)中國式現(xiàn)代化、發(fā)揮國有經(jīng)濟(jì)主導(dǎo)作用和戰(zhàn)略支撐作用的需要，是國有企業(yè)走好高質(zhì)量發(fā)展之路的需要。站在新的歷史起點(diǎn)上，黨中央對(duì)深化國資國企改革作出重大部署，要求以提高核心競(jìng)爭力和增強(qiáng)核心功能為重點(diǎn)，深入實(shí)施國有企業(yè)改革深化提升行動(dòng)，強(qiáng)調(diào)了包括文化創(chuàng)造在內(nèi)的“表外”資產(chǎn)考核要求。
2023年12月，廣晟控股集團(tuán)在成立24周年之際，發(fā)布了全新的企業(yè)文化理念體系和VI系統(tǒng)，進(jìn)一步重鑄“廣晟之魂”，重塑再造廣晟文化。集團(tuán)黨委堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，貫徹新發(fā)展理念，瞄準(zhǔn)“世界一流”目標(biāo)，立足制造業(yè)當(dāng)家，大力弘揚(yáng)“敢為人先的創(chuàng)新精神、勇往直前的鐵血精神、忠信仁篤的奉獻(xiàn)精神、風(fēng)清氣正的廉儉精神、命運(yùn)與共的家國精神”，號(hào)召全體職工“心懷美好夢(mèng)想、敢干敢拼敢創(chuàng)”，圍繞“實(shí)業(yè)報(bào)國重器、造福社會(huì)先鋒”企業(yè)使命，著力打造“創(chuàng)新智造型國有領(lǐng)軍企業(yè)”，以“廣聚天下英才，晟啟美好未來”的發(fā)展邏輯，逐步實(shí)現(xiàn)“成為有夢(mèng)想、有擔(dān)當(dāng)、有貢獻(xiàn)的世界一流企業(yè)”。
在思想意識(shí)上定標(biāo)定表定性的基礎(chǔ)上，集團(tuán)黨委以現(xiàn)代化的理念、國際化的視野、市場(chǎng)化的思維，聚焦企業(yè)定位和價(jià)值理念，圍繞“怎么看”“怎么干”，提出了FAITH經(jīng)營理念，進(jìn)一步在統(tǒng)一行動(dòng)上定格定調(diào)定式。FAITH意指信仰、信念、信心、忠誠等，既能體現(xiàn)中國味，又具國際范；既有現(xiàn)實(shí)必要性，又有歷史厚重感；既有如何謀經(jīng)營的行為導(dǎo)向：聚焦主業(yè)（Focus）、行勝于言（Actions）、創(chuàng)新制勝（Innovation）、技術(shù)自強(qiáng)（Technology）和以人為本（Human-oriented）；又有如何具體抓的方法指引：快速（Fast）、聯(lián)合（Alliance）、內(nèi)控（Inner-control）、策略（Tactics）和追求卓越（High-quality，高質(zhì)量發(fā)展）。
集團(tuán)黨委倡導(dǎo)聚焦主業(yè)（Focus）強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合（Alliance），堅(jiān)持創(chuàng)新制勝（Innovation）、技術(shù)自強(qiáng)（Technology），用行勝于言（Actions）的快速（Fast）執(zhí)行力，通過依法治企提高內(nèi)部管控（Inner-control）水平，通過實(shí)施正確的策略（Tactics）更好服務(wù)國家戰(zhàn)略，努力實(shí)現(xiàn)以人為本（Human-oriented）、追求卓越（High-quality）的發(fā)展目標(biāo)。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，F(xiàn)AITH經(jīng)營理念是集團(tuán)上下需要共同踐行的經(jīng)營理念，是集團(tuán)企業(yè)文化理念體系的關(guān)鍵部分。各企業(yè)必須把企業(yè)文化和經(jīng)營理念的宣傳貫徹工作擺上重要議事日程，列入高質(zhì)量發(fā)展的總體規(guī)劃，與生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)和任務(wù)一起部署、一起實(shí)施，一貫到底、一抓到底。要強(qiáng)化教育培訓(xùn)，加強(qiáng)企業(yè)文化和經(jīng)營理念載體建設(shè)；要持續(xù)推廣典型，打造企業(yè)文化建設(shè)示范基地；要深化探索研究，吸收優(yōu)秀企業(yè)文化建設(shè)理論前沿成果；要嚴(yán)格檢查督導(dǎo)，建立并完善實(shí)踐考核評(píng)價(jià)體系，以優(yōu)秀的企業(yè)文化和經(jīng)營理念引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，為推動(dòng)廣東在推進(jìn)中國式現(xiàn)代化建設(shè)中走在前列作出新的廣晟貢獻(xiàn)。
集團(tuán)總部總經(jīng)理助理級(jí)及各部門主要負(fù)責(zé)人，各二級(jí)企業(yè)黨組織書記、董事長、總經(jīng)理、黨委專職副書記等參加會(huì)議。
來源：廣晟控股集團(tuán)公眾號(hào)
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